人民法院纪检监察工作是党和国家纪检监察工作的重要组成部分，法院纪检监察工作责任重大，要求严格，做好人民法院纪检监察工作，保证法官为民、清廉、公正、高效司法，促进社会和谐有着举足轻重的作用，加强人民法院的纪检监察工作，坚持“三个至上”，是更好的接受党的领导，促进司法为民，公正高效的需要。人民法院被群众誉为最讲理，最公平，最廉洁的地方。人民法官如产生不廉洁行为，就会出现贪赃枉法，不仅是个人的品质问题，而且关系到损害了国家和人民的利益，玷污了人民法院的形象。因此，重视纪检监察工作，是贯彻实践科学发展观的需要，是党的事业的需要，是国家和人民利益的需要。
一、警钟长鸣、廉政教育先行
最高人民法院新颁布的《人民法院监察工作条例》，进一步完善了法院内部监督机制，对强化法官和其他工作人员的监督有着十分重要作用。中共中央的《建立健全惩治和预防腐败体系2008—2012年工作规划》，就是当前和今后一个时期推进惩治和预防腐败体系的重要举措，法院作为国家的审判机关，在建立民主法治国家，构建和谐社会，维护社会公平正义有着不可替代的作用，面对新形势，建设一支政治强、业务精、作风硬、纪律严的审判队伍，是做好新时期法院工作的重要保证。
1、经常性的抓党风廉政教育，警示教育。党风廉政教育是龙头，坚持党的事业至上，人民利益至上，宪法法律之上，公正执法，廉洁办案，是法院干警廉洁自律的有效途径，廉政教育要先行，不要亡羊补牢。思想教育和党风廉政教育是我们党几十年领导全国人民的制胜法宝，新时期，新任务下的现代教育和传统教育要相结合，经常提醒干警要随时保持清醒头脑，绷紧廉政为民、公平司法这根弦。政治思想工作还要与时俱进，让干警珍惜今天这份工作，珍惜自己这份神圣的职业。
2、以专门性的职业道德教育为基础，让广大干警树立正确的职业道德意识，为民公正司法意识，经常组织干警学习法官的有关惩戒制度，学习《人民法院审判纪律处分办法》和《人民法院执行工作纪律处分办法》等规章制度。努力构建行之有效的惩治和预防腐败体系，培养干警树立清正廉洁，公正司法的优秀品。按照党的十七大提出的标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针，这是推进惩治和预防腐败体系建设，经常教育干警要耐得住清贫，经得起考验，恪尽职守，做好本职工作，决不把个人私心惨进执法活动中，包扩个人利益、个人感情、个人喜好得失，更不能徇私枉法，做到不唯情，不唯钱，只唯法，只唯公正。当前人们最关注，深恶痛绝的是司法腐败问题，及其他领域中发生的腐败现象，因此，要经常警钟长鸣，教育干警加强学习，提高思想觉悟，自觉拒绝、抵制各种形形色色的腐败现象的诱惑和侵蚀，做到清正廉洁，公正司法，一身正气，牢固树立执法为民的公信力，使大家充分认识到选择了法官职业，就是选择了清廉。
二、健全制度落实更重要
具有凝聚力的一支队伍，整齐划一的集体，来源于每个人素质的提高。而每个人素质的提高一方面来源于勤奋学习，修身养性，外部条件的作用也是不可忽视的。只有每个干警的素质都能得到提高，法院整体素质才能提高，严格管理，要科学管理，用规章制度管理，领导的表率作用，这些才是基础，真正做到用制度管人管事，这才是落实科学发展观的具体体现。
1、首先要建立健全各项规章制度。现在从党内到行政的各项纪律处分条例，都规定的很细，从最高人民法院到各基层人民法院，所制定的各项规章制度，基本齐全，无论那方面应有尽有，而且操作性很强，尤其是最高人民法院有关法官惩戒制度的若干规定和《人民法院审判纪律处分办法》，《人民法院执行工作纪律处分办法》，内容充实、详细，且有很强的操作性。今年最高人民法院和陕西省高级人民法院又先后出台了“五个严禁”和“六个不准”等规定。每个法院都根据自己法院的实际，结合新时期社会发展的需要，修订和完善了党风廉政建设责任制、岗位目标责任制、廉政保证金制度，在办案管理、错案责任追究、财务管理、行政管理等方面都有较完整的规章制度，使干警在执法活动和八小时以外的活动中，都有了一个行为准则，时刻绷紧做人品德第一这根弦。
2、紧扣法官在办案中直接行使审判权、执行权进行管理。近几年法官利用手中的职权，违规违纪甚至违法的事件时有发生。如办金钱案、关系案、人情案、违反程序等等情况，对此，要紧紧抓住管理不放松。一是案前抓教育。将党风廉政、反腐倡廉、公正司法、依法文明办案，审判纪律、保密措施、“五个严禁”、“六个不准”、岗位目标责任制等有关规定、与法院有关的反面教材，经常用来教育干警，做到警钟长鸣，使干警时刻不忘清正廉洁，公正司法是法院干警的本份。二是案中狠抓各项制度的落实。使党风廉政建设责任制、岗位目标责任制、“五个严禁”、“六个不准”等各项规定及管理制度得到有效的落实执行，将法院的司法行为置于阳光下，让社会各界都来监督。陕西省高级人民法院今年制定的《随案廉政监督卡》，就是让当事人监督法院干警在执法活动中行之有效的好措施，实行内外监督相结合的办法，使司法活动开展到哪里，监督就跟踪到哪里。以确保公正执法，廉洁办案。三是案后抓回访。《随案廉政监督卡》在“当事人联”就明确告诉当事人，监督办案人员的权利，并明确如果发现办案人员有司法不公、徇私枉法等行为后如何举报，向何处举报，并将举报电话、联系人，一并告诉当事人。有针对性的对已办结的案件，进行跟踪回访，通过对当事人和社会各单位的走访了解，随时发现干警在办案过程中，是否有违法乱纪和徇私枉法行为，其目的在于维护法律的权威和司法公正，保护法院干警，纯洁队伍，使人民群众得到最大的满意，净化社会风气，这些做法还可以起到警戒作用，将一些不廉洁的思想遏制在萌芽状态之中，从而使干警牢固树立人民利益至上，党的事业至上，宪法法律之上。公正司法、廉洁办案的思想意识。
3、紧抓行政规章制度的落实和干警工作作风的管理，纪律作风和工作作风不仅是每位干警素质的体现，更重要是法官的工作态度、职业道德的外在表现，他是司法机关的形象体现。因此，首先要抓好干警的言语文明和礼仪，要教育大家管好自己的嘴，不该说的不要乱说，有损司法机关形象的话不能说，尤其是涉及到与案件有关的话更不能乱说，一定要严守纪律，严守机密。其次是抓好干警的行为教育，与语言相比，行为则更为重要，他是法院工作人员形象的直接体现，是法院与人民群众联系的桥梁，要经常教育干警不能做有损人民群众利益的事，不能做有损法院形象的事，不做耍特权逞威风的事，要做一个语言、行为道德高尚的人。干警的思想认识教育也不可忽视，任何语言行为都离不开思想的支配，所以要经常教育干警，要正确运用科学发展观，树立正确的人生观，价值观，权力观，地位观，利益观，使干警牢固树立为民，务实，清廉，公正司法的社会主义法治理念，严格执行“五个严禁，六个不准”，真正做到宪法法律之上，党的事业至上，人民利益至上。
三、防微杜渐加大监督力度
按照党中央《建立健全惩治和预防腐败体系2008——2012年工作规划》的要求，要建立预防腐败的长效机制，加大监督力度，对司法领域的腐败之风，要坚持标本兼治，常抓不懈，要进一步建立和完善监督检查机制，及时遏制不正之风的苗头出现，防治腐败蔓延危害社会。近年来查处的各类腐败案件，大部分都是权力缺少监督，使一些人有可趁之机，一步一步走向犯罪深渊。尽管监督不能根除腐败，但缺少监督必然会出现腐败。因此，法院的纪检监察部门，必须要按照党章，监察法和人民法院监察条例，认真履行职责，加强监督。
1、对司法审判、执行业务的监督。法院的审理、执行等业务工作是执法活动的直接反映，所以要加大对办案人员的监督力度。因为公正司法，清正廉洁关系到审判机关在人民群众中的形象，关系到党和政府的威信，还要有重点岗位，重点部位的监督，通过多种监督渠道，努力营造干警不敢违的环境机制。
2、对干警在执法活动以外的社交生活圈，也是不可小视的一个重要监督环节，很多腐败事件告诉我们，有些腐败现象就是在餐桌酒席上滋生的，因此，对干警的社交娱乐，生活要有所关注和掌握，对一些不良倾向，要及时提醒，或者警示教育干警，远离品质低下的人，特别是不能跟那些与自己别有所图的人交往，更不能不顾纪律规定，接触与案件有关的人员。通过对干警八小时之外的生活娱乐圈的掌握，正确引导干警培养高品位的生活情操，远离滋生腐败的土壤，树立“勿以善小而不为，勿以恶小而为之”的防微杜渐思想意识，从而使干警管好自己的嘴，不该吃的不吃，管好自己的手，不该拿的绝对不拿，管好自己的脚，不该去的地方绝对不去。
3、还要有党委的领导意识，加强人大的监督意识，多和政府联系沟通，经常听取人民代表、政协委员和社会各界的意见、建议，多渠道的充分发挥监督职能，共同推进法院各项工作的健康发展。