新年伊始，平利法院执行局推行“两制度一活动”，提高执行效率，加强队伍管理，取得初步成效。

　　一是实行干警上下班签到制度。为强化工作纪律，改进工作作风，执行局要求全体执行人员上下班签到制度，对上、下班情况一天一统计，一月一通报，对迟到、早退者严格按照岗位目标责任制进行处理。制度落实以来，迟到的少了，有事严格按照程序审批，组织纪律得到进一步加强。

　　二是实行周一例会制度。进一步保障当事人权益，提高执行案件质量与效率，执行局确定每周一早8时至9时为例会时间，主要检查庭、室、干警上周工作情况，由庭、室提出本周工作重点，讨论重大、疑难案件的执行方案，传达相关会议精神，及时指出队伍存在的问题等。

　　三是开展“执行黄、蓝、红，为民司法在心中”办案活动。将执行人员承办执行案件情况全部用黄、蓝、红标示并公布上墙，为自觉接受监督，增强执行人员的责任心和使命感。做到“卷中看的清，网上查的到，墙上有标示”。同时，制定详细标准，每月评选一名办案标兵。活动开展以来，执行人员工作积极性得到很大提高，方便了群众办事，阳光执行落到了实处。

“两制度一活动”实行以来，全体执行人员任务明确，思路清晰，取得明显成果。元月中旬，在八仙片区三天集中执行，执行完毕8件案件。党委、政府满意，人民群众满意，社会效果较好。