5月26日，平利县法院民二庭加大审判调处力度，成功调处一起涉及劳动争议案件，取得了很好社会效果。

　　原告神木县某建筑工程有限公司与刘某发生劳动争议纠纷，因不满平利县劳动仲裁委员会作出的仲裁裁决，于2016年1月25日向平利县人民法院提起诉讼。案件受理后，承办法官高度重视，采取多种措施，加大审理力度。一是看透案情。承办法官仔细研究案情，根据用人单位及劳动者的诉辩理由及相关证据，分析当事人的诉讼心态，诉讼成因和诉争目的，找准当事人的争议焦点。二是讲明法理。讲明相关的法律规定，分析案情，以事实为依据，以法律为准绳，在诠释法律法规和政策规定后，指出诉讼双方的是非责任，使双方明确诉讼预期。三是引入情理，在明法析理的基础上，特别注重讲究“情”字，动之以情，晓之以理，以“情”字催化。最终经过多次多方式的调解，双方达成一致意见，原告被告解除劳动关系并给付给被告各项赔偿。

在平利法院开展“两学一做”学习教育中，争做合格法官，践行司法为民成为全体法官干警学习的目标，民事审判二庭的法官以标杆看差距，司法为民，热情服务，各项工作开展有声有色。